德文-布克在刚刚结束的比赛中拿了44分。虽然是他个人的赛季新高，但并不让人惊讶，毕竟这个13号顺位的得分后卫拿高分太常见了。
菲尼克斯太阳在这场比赛中战胜了新奥尔良鹈鹕，这也不让人惊讶，毕竟鹈鹕队刚开始重建，且他们的状元秀锡安还没回归。
本赛季的太阳，最让人惊讶的是，他们的战绩目前排在西部第八，胜率45%——上个赛季，他们一共赢了19场，位列联盟倒数。
本赛季，他们已经赢了10场比赛。若不是11月底的那波连败，太阳的战绩还能更好看。
菲尼克斯太阳，到底发生了哪些变化，以至于能够从副班长候选人一跃成为NBA狂野西部的“季后赛守门员”？
个人认为，原因有三——
自选秀大会开始，菲尼克斯太阳的管理层针对球队阵容做了以下操作——
1，在选秀大会上送出6号签，换得森林狼的11号签以及内线白人悍将沙里奇；
2，用雄鹿的2020年首轮签换来了内线球员贝恩斯；
3，不执行弗雷戴特的合同；
4，报价乌布雷；
5，球队主帅蒙蒂-威廉姆斯带着他的全新教练组登场；
6，3年5100万签约卢比奥；
7，送走TJ-沃伦欢来部分现金；
8，两年3000万续约乌布雷（wow~实惠~）；
9，签约卡明斯基；
先不说管理层和教练组的变动，我们先看球员阵容。目前太阳阵中的主要轮换球员，只有德文-布克是太阳的“老队员”，其他的不管首发还是替补，几乎都是近两年加入的太阳。
频繁变动的球队阵容没有带来不良的化学反应，站在太阳管理层的角度，这样操作的思路很简单——“我们有一个能够单场得到70分的超级大杀器，对标一下某红队，我们可以直接做加减法，找到内线能吃饼和能防守的人，找到能拉开空间的大个子，找到能组织和给得分手喂球的人，找到不错的3D球员。”
布克的表现无需赘述，我们来看看这些新援都做到了哪些事情——
就现在来看，太阳的休赛期操作虽然在当时被某媒体评为C，但实际效果却不错。
贝恩斯从凯尔特人到了太阳，场均上场时间涨了8分钟，得分从5.6分暴增至14.7分，在艾顿被禁赛的这些日子，他的篮板球，内线防守乃至三分球，都极大的帮助到了球队。谁能想到，这个白大个儿的三分命中率高达43.9%呢？
沙里奇同样维持了较高的竞技水准，从森林狼到太阳之后，他在保证场均得分上双的同时，还能比上赛季多抢1.5个篮板。
至于乌布雷，自从他上赛季半程交易来到太阳，就一直被重用。今年刚刚24岁的他，已经显现出一个优质3D球员的特质，只要再把三分球命中率提升，他就是太阳队最佳的锋线选择（或许已经是了）。
而新秀卡梅隆-约翰逊，虽然是本次选秀大会中被选中的最老球员，但也不过23岁。在新秀赛季，就能以41%的三分命中率场均投进1.9个三分球了。对了，耐克也给这个“大龄新秀”送上了合约，似乎侧面证明了太阳选人的眼光。
最后来看一个很关键的点——卢比奥。在这个控球后卫得分大于组织的时代，卢比奥这样的球员总被认为是过时的存在。但是，本赛季的卢比奥，用实际行动证明了自己的价值——
虽然得分、命中率和三分命中率跟前几年比并没有什么长进，但配上了布克、乌布雷、贝恩斯这些得分能力强且得分手段丰富的队友，卢比奥这台发动机如鱼得水——场均8.7次助攻联盟第三，仅次于詹姆斯和东契奇，在1号位中位列第一。更可怕的是，他的助攻失误比，高达4.8——从效率来看，卢比奥才是目前组织进攻中的头把交椅。
在卢比奥的带动下，太阳首发球员中有三人位居联盟进攻效率前二十，分别是卢比奥（17）、布克（19）和贝恩斯（20）。
而太阳全队的进攻效率，联盟第5。
阵容的变化为太阳带来的改变肉眼可见，但这一切改变的推动者，是蒙蒂-威廉姆斯和他的教练组。
看看蒙蒂的执教履历，你会知道这个男人有多出色——
以职业球员的身份退役之后，他在马刺和开拓者先后担任助理教练；
2010年，他成了新奥尔良黄蜂的主教练，克利斯-保罗、安东尼-戴维斯等大牌都在他手下打过球；
2015年，带着鹈鹕杀进季后赛被勇士横扫的他被老板认为限制球队发展，用金特里把他换了；
被裁掉的蒙蒂加盟了雷霆，却在2016年失去了妻子。妻子去世之后，杜兰特、波波维奇、里弗斯等美国篮坛明星球员和教练纷纷为其表达了哀悼和关心；
2016年，收拾好心情的蒙蒂继续担起了家庭责任，他先去了美国国家队并且在里约奥运会上以助教的身份为美国队带回了一枚奥运金牌；
此后，回到马刺担任篮球事务副总裁，去76人担任助理教练，他逐渐回归大众视野，并且收获了2017年的赛格坚强奖；
于是太阳队开始注意到了蒙蒂——即便他穿着76人的运动服去参加了太阳总经理詹姆斯-琼斯的面试，即便他当时没有说一定会来太阳，但琼斯还是跟他说了球队的一系列问题和希望他提供的解决办法。
最终，蒙蒂还是来了。5年长约，蒙蒂有的是时间证明自己。
但他似乎不想多做等待。一如他对球员的要求——“拿球0.5秒内做决定，之后坚决执行，不管是传球、突破还是投篮，不要犹豫。”
太阳的年轻人们，在“蒙蒂鸡汤”的激励以及“0.5秒硬性法则”的要求下，变得自信且果断。
我相信，每一个年轻人都知道自信给自己带来多大的价值。
此外，蒙蒂还提出过一个要求——“我希望每一次得分方式，都能从我的战术板上找到。”
之前的太阳，是年轻人展现自己的舞台，是布克得70分还不能赢球的太阳；
今年的太阳，是果断、不犹豫且合理的太阳，是布克不需要得70分但球队胜率接近50%的太阳。
一个小故事：蒙蒂的书桌上，摆满了任务单，从约定提醒，到防守策略，到进攻章法，到团队核心价值观……他的工作态度可见一斑。而太阳的总经理詹姆斯-琼斯，会经常去蒙蒂的办公室——为了提醒他注意休息。
太阳队的球员愿意拼命，或许也是因为蒙蒂的工作能力和态度吧——当年鹈鹕的那群年轻人能够杀进季后赛，不也是蒙蒂一直带着呢吗？
除了球员和教练，一个不太起眼却同样重要的因素是，这个联盟的大环境变了。
自2008年起一直到本赛季开始之前的联盟，想要争冠必须配备两个以上的核心，“BIG3”模式横行天下。
但现在，洛杉矶双雄全都是“双核建队”，达拉斯有来自欧洲的双子星，红队有双MVP，雄鹿有锋线一内一外两个大杀器，开拓者是后场双枪，勇士是水花兄弟，猛龙有西卡和罗瑞，活塞有内线双塔……双核建队对于联盟来说当然是好事儿，球队之间实力更平均。
对于太阳队来说，今年刚刚重回正轨的他们，享受到了这一大环境带来的福利：10月26日，他们赢下了本赛季的夺冠大热门快船，11月初，东部“死亡五大”的开创者费城76人被太阳斩于马下，11月底，季后赛竞争对手森林狼2分惜败太阳……
这些关键场次的胜利，离不开太阳的进步，同样离不开大多数对手实力更趋于平均。
同样的，这些关键场次的胜利，也让太阳的年轻人收获了信心——“我们这支刚刚捏在一起一个赛季的队伍，和这些看上去纸面实力惊人的怪物们打比赛，竟然，没输多少？甚至还能赢？我们挺厉害啊。”
在这个实力趋于平均的大环境中，太阳队，一支集出色教练、优秀得分手、出众组织者、优秀3D、合格替补于一身的球队，打出了联盟前五的进攻效率和联盟中流的防守效率，不出意外的话，他们的胜率将在50%左右。
考虑到本赛季的马刺、灰熊、鹈鹕、勇士和雷霆表现欠佳，太阳杀进季后赛的希望大增。
他们，完全可以作为“狂野西部”的“季后赛守门员”。
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